FLOWSPARKS propose une gamme complète de solutions d’apprentissage en ligne, dont un outil de création qui facilite la création de modules attrayants et un outil AI Co-Author qui accélère le développement de contenu grâce à l’IA avancée. Le LMS permet une gestion flexible des utilisateurs et du contenu, tandis que FastPass simplifie l’accès à la formation et la conformité pour tous les apprenants, en particulier ceux qui n’ont pas de système de gestion des utilisateurs standard.
La plateforme s’intègre parfaitement aux systèmes existants, améliorant ainsi les flux de travail. En outre, FLOWSPARKS propose des programmes de formation personnalisés, des services de conseil en e-learning et des services d’assistance ad hoc. Cela garantit des solutions de formation numérique personnalisées et de haute qualité pour une variété de besoins organisationnels.
Traduit avec DeepL.com (version gratuite)
Nous fournissons aux organisations un cadre de formation professionnel sous la forme d’une suite logicielle facile à utiliser. Les entreprises méritent une flexibilité et une autonomie totales dans la création et le partage des connaissances avec leurs employés. Êtes-vous prêt pour une transformation numérique rapide et de premier ordre ?
Vous pouvez facilement développer des formations en ligne interactives en combinant les Learning Formats, les Smart Templates et les Smart Programs dans l’outil de création de FLOWSPARKS. Combinez cela avec notre système complet de gestion de l’apprentissage (LMS) et vous avez tous les outils nécessaires pour créer une expérience d’apprentissage numérique optimale. Vous recherchez une solution plus simple qu’un LMS ? Optez alors pour notre FastPass, parfait pour l’inscription des contractants ou d’autres utilisateurs externes. Bien sûr, chacune de ces solutions comprend un support optimal pour chaque client.
Cette plateforme d’apprentissage flexible vous permet de gérer l’ensemble de l’e-Learning en un seul endroit. Vous pouvez les proposer sur différents systèmes via SCORM 1.2, SCORM 2004, LTI ou directement par l’intermédiaire de FLOWSPARKS.
Une centaine d’instructions de sécurité devaient être transférées dans l’environnement d’apprentissage FLOWSPARKS », déclare Raf De Ruysscher. « C’est pourquoi, en collaboration avec l’équipe de FLOWSPARKS, nous avons formé nos collaborateurs RH et HSSE afin qu’ils puissent créer eux-mêmes du contenu numérique.
Grâce à FLOWSPARKS, nous sommes en mesure de développer nos nouvelles formations GoodHabitz à un rythme rapide chaque mois. Grâce aux formats didactiques, nous ne perdons pas de temps en conception et en structure et nous pouvons facilement tout proposer dans plusieurs langues.