Section Feature 1
Authority Tool
Simplify e-learning creation for your team
Our Authoring Tool offers everything you need on one platform – enjoy templates backed by instructional design, unmatched translation and localization capabilities, or update your e- Learning instantly across platforms.
Authority Tool
Simplify e-learning creation for your team
Our Authoring Tool offers everything you need on one platform – enjoy templates backed by instructional design, unmatched translation and localization capabilities, or update your e- Learning instantly across platforms.
Section Feature 2
Eyebrow Text Here
Simplify e-learning creation for your team
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Suspendisse varius enim in eros elementum tristique.
Section Feature 3
Simplify e-learning creation for your team
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Suspendisse varius enim in eros elementum tristique.
Section Feature 4
Services
Design & develop
e-learning programs with
confidence
Whether you need help training your team to craft engaging e-Learning experiences, deliver your first course, or create an entire e-Learning program from scratch – our experts are here for you.
Section Feature 5
What makes the FLOWSPARKS e-learning suite special?
Forget everything you know about template-based authoring. With FLOWSPARKS anyone can craft interactive e-Learning backed by instructional design. Use our AI Co-Author to combine AI knowledge with your resources and generate e-Learning drafts in minutes. Enjoy unmatched translation and localization capabilities, with instant updates and training distribution to a wider, more diverse audience.
Cleverly integrated, always keeping your data safe. Above all, we’re a team of e-Learning experts with a familiar face and exceptional service. Looking for a complete e-Learning system? Our FLOWSPARKS Suits offers you the very best that we have to offer: from our award-winning authoring tool to our LMS and Learning Formats.
Section Benefits 1
Our Clients
What makes our co-author Special
Section testimonial 1
What people are saying about us
With FLOWSPARKS, you don’t need to be an instructional designer to create or adapt.
"FLOWSPARKS has a short learning curve. At first, it may seem difficult because, after all, it is a software platform, but once you have mastered the basic techniques, you can start playing with it. It’s also easy to explain. The user-friendliness of FLOWSPARKS gives the other departments a certain degree of autonomy to create their own modules."
"The fact that employees can follow the training sessions at their own pace and can repeat or skip sections is definitely a major advantage. It allows them to focus on what is important to them."
"Sharing knowledge in a large organisation with multiple locations is a given in today’s digital world. But in many cases, well-known learning solutions are often developed only for specialist employees in L&D. With FLOWSPARKS, things work differently. You don’t need to be an instructional designer to create or adapt e-Learning solutions. This means that at Bridgestone, we can focus on what really counts – the content."
Section testimonial 2 (swiper)
Our Customers
Leading brands use FLOWSPARKS.
Als we de Etex Group op scholen introduceren bij jongeren die op het punt staan om af te studeren, vragen ze niet 'Wat gaan we verdienen?' of 'Hoeveel verlof krijgen we?' maar 'Wat kunnen we leren als we bij jullie aan de slag gaan?' We zijn erg blij dat we ze onze videotrainingen in FLOWSPARKS kunnen laten zien.
Our Customers
Leading brands use FLOWSPARKS.
Het belangrijkste criterium voor ons was ervoor te zorgen dat ons doelpubliek betrokken bleef tijdens de E-Learning. Veel tools werden uitgesloten omdat ze geen intuïtieve navigatie, visuele aantrekkingskracht of logische structuur hadden, of niet voldoende stimulans boden voor mensen met cognitieve beperkingen.
Our Customers
Leading brands use FLOWSPARKS.
Met FLOWSPARKS heb je een tool waar elke L&D specialist van droomt: snel, efficiënt en betrouwbaar.
Section 2 image grid
Section FAQ
Frequently Asked Questions
With FLOWSPARKS, you don’t need to be an instructional designer to create or adapt.
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua. Ut enim ad minim veniam, quis nostrud exercitation ullamco laboris nisi ut aliquip ex ea commodo consequat. Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur.
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua. Ut enim ad minim veniam, quis nostrud exercitation ullamco laboris nisi ut aliquip ex ea commodo consequat. Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur.
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua. Ut enim ad minim veniam, quis nostrud exercitation ullamco laboris nisi ut aliquip ex ea commodo consequat. Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur.
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit, sed do eiusmod tempor incididunt ut labore et dolore magna aliqua. Ut enim ad minim veniam, quis nostrud exercitation ullamco laboris nisi ut aliquip ex ea commodo consequat. Duis aute irure dolor in reprehenderit in voluptate velit esse cillum dolore eu fugiat nulla pariatur.
Section headline 1 g2 visibility
Join the best
Loved by Learning & Development Teams and subject matter experts across organizations
Section headline 2
We’re proud of our users
FLOWSPARKS is used in all manner of industries and departments, which makes us truly proud. But who better than users themselves to talk about their enthusiastic experience and impressions along the FLOWSPARKS journey? Take a look at the case studies of our ambassadors who talk passionately about their onboarding, safety, sales training, compliance and product launch projects, and so much more.
FLOWSPARKS is more than a revolutionary tool for digital learning materials. It is an all-round tool that allows anyone to create, manage, distribute and update e-Learning easily. Employees create unique content THEMSELVES, safeguard knowledge and so become enthusiastic ambassadors. Keen on becoming a FAN of FLOWSPARKS?
Section Logos 1
Section Form Embed
Section Book a demo
Book aDem
FLOWSPARKS is a flexible digital learning suite containing an authoring tool, Learning Management System and the Shortcut. The tools can be used separately but also work perfectly together.
Benefits
put content here
put content here
put content here
put content here
put content here
put content here
Eyebrow Text Here
Benefits 2
Eyebrow Text Here
Simplify e-learning creation for your team
Generate engaging e-Learning content using your preferred Learning formats, Smart templates or Smart programs and AI assistance
Eyebrow Text Here
Simplify e-learning creation for your team
Generate engaging e-Learning content using your preferred Learning formats, Smart templates or Smart programs and AI assistance
Benefits 3
Our AI-powered Co-Author is a game changer for content creators – generating interactive e-Learning 3 times faster while maintaining impeccable quality and sparking your creativity.
Benefits
put content here
put content here
put content here
put content here
Our AI-powered Co-Author is a game changer for content creators – generating interactive e-Learning 3 times faster while maintaining impeccable quality and sparking your creativity.
Benefits 4
Fastpass
Use our Authoring Tool to create, translate, and deliver energizing e-Learning, quickly and easily.
Fastpass
Use our Authoring Tool to create, translate, and deliver energizing e-Learning, quickly and easily.
Fastpass
Use our Authoring Tool to create, translate, and deliver energizing e-Learning, quickly and easily.
Fastpass
Use our Authoring Tool to create, translate, and deliver energizing e-Learning, quickly and easily.
put content here
put content here
put content here
put content here
Fastpass
Use our Authoring Tool to create, translate, and deliver energizing e-Learning, quickly and easily.
Fastpass
Use our Authoring Tool to create, translate, and deliver energizing e-Learning, quickly and easily.
Fastpass
Use our Authoring Tool to create, translate, and deliver energizing e-Learning, quickly and easily.
Fastpass
Use our Authoring Tool to create, translate, and deliver energizing e-Learning, quickly and easily.
Fastpass
Use our Authoring Tool to create, translate, and deliver energizing e-Learning, quickly and easily.
Fastpass
Use our Authoring Tool to create, translate, and deliver energizing e-Learning, quickly and easily.
Hero 1
MakeKnow-HowGrW
Eyebrow Text Here
Eyebrow Text Here
Try our all-in-one flexible Authoring Tool that anyone can use.
Eyebrow Text Here
Eyebrow Text Here
Try our all-in-one flexible Authoring Tool that anyone can use.
Eyebrow Text Here
Eyebrow Text Here
Try our all-in-one flexible Authoring Tool that anyone can use.
Eyebrow Text Here
Eyebrow Text Here
Try our all-in-one flexible Authoring Tool that anyone can use.
Eyebrow Text Here
Eyebrow Text Here
Try our all-in-one flexible Authoring Tool that anyone can use.
Create, translate and deliver energizing e-Learning powered by instructional design, effortlessly - from one platform.
.avif)
.avif)
Hero 2 Products
Section Hero 3
SparkYourCurisity
Use our Authoring Tool to create, translate, and deliver energizing e-Learning - to your team and customer, quickly, easily
Spark yourCurisity
Use our Authoring Tool to create, translate, and deliver energizing e-Learning - to your team and customer, quickly, easily
Section Hero 4
Eyebrow Text Here
CreateELearning3x faste
Lorem ipsum dolor sit amet, consectetur adipiscing elit. Suspendisse varius enim in eros elementum tristique.
Resources CMS with Filter
Ons kenniscentrum
Blended Learning
De term blended learning duikt vaak op als je bekend bent met (online) training. In deze blog lees je niet alleen wat het betekent, maar ook waar je moet beginnen.
8 Features die jouw leerplatform moet hebben in 2022
Ben je al begonnen met dromen over hoe je leerstrategie er in 2022 uit zou moeten zien? Gelukkige deelnemers, meer makers, verbeterde content en een holistisch leerecosysteem? Lees deze blog en laat deze dromen uitkomen!
Microlearning: alles wat je moet weten
Microlearnings zijn: boeiend, gemakkelijk te maken, zeer effectief voor zakelijke en commerciële digitale training en duren slechts drie tot vijf minuten. Door de focus van microlearning blijft het to-the-point en zorgt het voor een meer boeiende leerervaring die net op tijd wordt aangeboden. Leer hoe je microlearning zelf kunt toepassen.
User-generated content voor e-Learning
Met user-generated e-Learning hebben we het over content die is geproduceerd en gedeeld door werknemers van het bedrijf binnen de context van leren. Wie weet immers beter wat er speelt en welke kennis nodig is, dan de werknemers zelf? Lees deze blog voor meer informatie!
Leren door (zelf)reflectie met QUICKSCAN
Verhoog de intrinsieke motivatie door je deelnemers een QUICKSCAN te laten invullen. De scan is een leermoment voor de deelnemer en geeft inzicht in sterktes, zwaktes of andere aandachtspunten. Hierdoor kan de QUICKSCAN een goede manier zijn om de aandacht van een deelnemer te krijgen aan het begin van een leerprogramma. Lees meer over dit leermodel.
5 essentiële schrijftips voor krachtigere e‑Learning
Er zijn al veel mogelijkheden en tools die je kunnen helpen bij het maken van e-Learning. Of je nu kiest voor een eenvoudige PowerPoint of een uitgebreide e-Learning tool en video, de basis van elke training is de tekst. Daarom delen we vijf tips om je tekst krachtiger te maken.
Hoe kan je e-Learning ontwikkelen vanuit een didactische basis?
Didactiek is de kunst van het leren. Het is de theorie die inzicht geeft in hoe mensen nieuwe kennis, vaardigheden en houdingen leren. Ontdek hoe de FLOWSPARKS Leerformats ontwikkeld zijn rond deze didactiek en je helpen om de gewenste leerdoelen te bereiken met een hoog leerrendement.
DIY: Gamification voor e‑Learning + 3 onmisbare tips
Je hebt de term gamification waarschijnlijk wel eens gehoord. Maar wat is het precies? En hoe kun je het toepassen in je e-Learning programma? In deze Do It Yourself blog laten we je zien hoe en aan het einde geven we je 3 essentiële tips!
Learning in the FLOW of work
Leren in de FLOW van het werk betekent dat korte, boeiende stukjes informatie gemakkelijk toegankelijk zijn tijdens het werk. Het is bewezen dat dit soort leren de productiviteit en de prestaties van werknemers verhoogt. Lees deze blog voor meer informatie over belangrijke leerpunten.
Waarom e-Learning helpt bij organisatorische veranderingen
Ben je van plan organisatorische veranderingen door te voeren? Niet iedereen zal ze meteen met open armen ontvangen. Met e-learning kun je anticiperen op weerstand en onzekerheden. Met de juiste informatie en vaardigheden is je organisatie klaar voor elke nieuwe situatie.
AI meets instructional design for smarter learning creation
See how AI and instructional design come together to streamline e-Learning creation. In this on-demand session, Christophe Jacobs (CCSO, FLOWSPARKS) shows how AI Co-Author turns SME input into interactive modules in minutes—plus a live demo, real-world use case, and tips to move beyond information-push.
.avif)
Train to retain: zo boekt Etex meetbare ROI met digitale training
Ontdek het verhaal achter Etex’ succesvolle e-Learning-aanpak, waarin Patrick Cornelissens de strategie onthult die leidde tot minder verloop, meer veiligheid en lagere opleidingskosten. Volg de sessie en krijg inzicht in hun concrete aanpak; klaar om toe te passen op jouw eigen werkvloer.
Spark Sessions: Efficient, adaptive compliance training with FLOWSPARKS
Watch the on demand webinar to learn more about how to create efficient and adaptive compliance training using the FLOWSPARKS e-Learning suite.
Webinar: Spark Session with Context Learning
Dive in to the world of creating engaging content using the FLOWSPARKS e-Learning suite. Join our Spark Sessions webinar
Get in the FLOW: How to use e-Learning for corporate change
ON DEMAND
With e-Learning, you can communicate to achieve different goals. Therefore, e-Learning is also very suitable to support corporate change. Get inspired by cases from Alken-Maes (Heineken Company) and Suez.
Get in the FLOW webinar: Discover how to enhance your hybrid training with FLOWSPARKS
We want to invite you to our upcoming "Get in the FLOW" webinar, hosted by FLOWSPARKS!
Get in the FLOW with Bridgestone and Atos: A learning revolution
During this webinar, you get in the FLOW with Bridgestone and Atos. Find out about their learning evolution and how to accelerate in content creation. Get inspired!
Get in the FLOW: Successful online skill training
ON DEMAND
Online learning has completely changed the way we take in information. Are you curious how you can not only share information but also train skills with e-Learning? Get inspired by Recticel and Viroclinics during this webinar.
Feature Update: FastPass
ON DEMAND
Manage access to e-Learning modules quickly and easily with the help of FastPass. It’s the perfect solution to offer information and to external people or occasional visitors, often used for safety regulations, compliance, one-time access into the company, and more!
Get in the FLOW with Balta: from PowerPoint to Learning Hub
ON DEMAND
A PowerPoint manual does not stimulate employees, that should no longer surprise anyone. But what are the right triggers for gaining knowledge and encouraging employees to start applying this knowledge in practice?
Best Practice: Build e-Learning with Impact!
ON DEMAND
Do you also want to create e-Learning with impact? Prepare your participants with the right attitude, knowledge and skills. Watch this webinar and learn how to do it!
Best Practice: User Generated e-Learning
ON DEMAND
Does User Generated e-Learning sound like an impossible task? Then we’re really thrilled to show you how it can be done. Read more and watch now.
Gamification for Digital Learning
ON DEMAND
What is gamification and how do you apply it in your e-Learning environment? Watch this webinar and learn how you can ensure higher participant engagement through gamification.
Watch: AMC International
At AMC International, they use digital learning to train mainly independent consultants. Both language and cultural differences are taken into account. In this webinar you will get concrete examples of how they have achieved this.
Best Practice: Online Onboarding
ON DEMAND
Do you also want to give all new employees a good start? Develop an online onboarding program! Watch this webinar and see how DAF, De Lijn and Mediq welcome new employees.
Get in the FLOW: Kickstart 2021 with the best learning experience for your target group
ON DEMAND
2021 is more than ever about rapid change and flexibility. Are you curious how you can create not only a digital but also a successful online learning program? Watch this webinar with cases from Delhaize, Aggreko and Vinçotte.
Watch: Toshiba
Digital learning is fully integrated in the learning process of both their staff and their sales activities. Personnel on the shop floor start making e-Learning on their own mobile device. Toshiba can easily keep these modules up-to-date themselves. Watch and listen to their story.
Resources Featured
Interesting Reads
With FLOWSPARKS, you don’t need to be an instructional designer to create or adapt.
.avif)
Waarom kennis delen op de werkplek werkt
Er is niets nieuws aan sharing is caring. We weten allemaal hoe goed het voelt om iemand blij te maken als we beginnen met delen. Stel je voor dat je werknemers zelf hun kennis zouden kunnen delen met hun collega's. Kennis die anderen kan helpen als ze tegen problemen aanlopen. Of ervaringen en voorbeelden in specifieke situaties en gevallen. Maar hoe faciliteer je een cultuur van kennis delen? Lees verder en maak je klaar voor een golf van positiviteit binnen je organisatie!
Learning in the FLOW of work
Leren in de FLOW van het werk betekent dat korte, boeiende stukjes informatie gemakkelijk toegankelijk zijn tijdens het werk. Het is bewezen dat dit soort leren de productiviteit en de prestaties van werknemers verhoogt. Lees deze blog voor meer informatie over belangrijke leerpunten.
Waarom e-Learning helpt bij organisatorische veranderingen
Ben je van plan organisatorische veranderingen door te voeren? Niet iedereen zal ze meteen met open armen ontvangen. Met e-learning kun je anticiperen op weerstand en onzekerheden. Met de juiste informatie en vaardigheden is je organisatie klaar voor elke nieuwe situatie.
Resources Featured
Chief Customer succcess officer
Footer
Onze collega's
Vertellen wat ze vinden van werken bij FLOWSPARKS
Met FLOWSPARKS hoef je geen instructieontwerper te zijn om e-Learning-oplossingen te creëren of aan te passen. Dit betekent dat we ons kunnen concentreren op wat echt telt: de inhoud.”
Onze collega's
Vertellen wat ze vinden van werken bij FLOWSPARKS
Met FLOWSPARKS hoef je geen instructieontwerper te zijn om e-Learning-oplossingen te creëren of aan te passen. Dit betekent dat we ons kunnen concentreren op wat echt telt: de inhoud.”
Onze collega's
Vertellen wat ze vinden van werken bij FLOWSPARKS
Met FLOWSPARKS hoef je geen instructieontwerper te zijn om e-Learning-oplossingen te creëren of aan te passen. Dit betekent dat we ons kunnen concentreren op wat echt telt: de inhoud.”
Onze collega's
Vertellen wat ze vinden van werken bij FLOWSPARKS
Met FLOWSPARKS hoef je geen instructieontwerper te zijn om e-Learning-oplossingen te creëren of aan te passen. Dit betekent dat we ons kunnen concentreren op wat echt telt: de inhoud.”
Onze collega's
Vertellen wat ze vinden van werken bij FLOWSPARKS
Met FLOWSPARKS hoef je geen instructieontwerper te zijn om e-Learning-oplossingen te creëren of aan te passen. Dit betekent dat we ons kunnen concentreren op wat echt telt: de inhoud.”